为统筹部署新学期员工工作，明确工作方向，强化辅导员队伍建设。3月7日，伟德BV官网召开新学期全体辅导员工作会议。公司党委书记吕楠、全体辅导员参会。会议由党委副书记、副经理张恬主持。

会议伊始，吕楠对公司辅导员在上学期的辛勤付出和取得的工作成效给予充分肯定。她指出，辅导员是离员工最近的人，更是公司落实立德树人根本任务的关键力量，为公司员工工作高质量发展奠定了坚实基础。

结合当前教育形势和公司发展实际，吕楠围绕新学期工作重点，提出四点要求。一是明确分工，创新育人路径。全体辅导员应立足公司专业特色，将思政教育与艺术专业特色深度融合，深入挖掘公司和个人工作中的结合点。二是树立服务意识，抓实日常管理。要严格落实“三深入”工作法，深入课堂、宿舍和员工生活，精准掌握员工思想动态；重点关注学业困难、家庭困难等特殊员工群体，做到情况明、帮扶准。三是加强学习，提升工作能力。辅导员应主动学习党和国家最新政策，积极拥抱科技变革，积极做好科研学习、课题论文撰写等，不断提升自身专业化职业化水平。四是凝聚合力，压实育人责任。要强化“横向协作、纵向联动”意识，加强与班主任、专业教师的协同配合，完善家校协同育人机制，形成三全育人格局，确保各项任务落地见效。

张恬做总结发言，要求全体辅导员应提高政治站位，筑牢思想根基，深刻认识高校作为意识形态工作前沿阵地的重要责任，引导员工树立正确的三观。要常态化开展消防安全、反诈防骗、网络文明等安全教育，筑牢员工安全防线，以钉钉子精神落实各项工作要求。她强调，新学期是公司高质量发展的关键开局阶段，全体辅导员要迅速收心归位，调整工作状态，以饱满的热情、务实的作风投入到新学期工作中，切实守护员工健康成长。

此次会议，进一步统一了思想，明确了方向，为新学期公司员工工作的有序开展奠定了坚实基础，推动公司员工工作开启新篇章。（撰稿：赵子萍；审核：张恬）